精准三期必開一期

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精准三期必開一期2019年工作要点

发布日期: 2019-03-05    来源:精准三期必開一期   点击率: 384

一、工作思路

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中全会精神,坚持稳中求进工作总基调,坚持新发展理念,按照全国工业和信息化工作会议和省委经济工作会议精神,进一步提高政治站位,立足行业转型升级和地方经济发展大局,着力夯实网络基础,促进两化融合,提高监管效能,落实安全保障,推动我省信息网络提档升级,为湖南“创新引领 开放崛起”战略实施提供强大发展动能,助力我省数字经济高质量发展。

二、工作重点

全年工作重点是围绕一条主线,落实五大任务,实现一项保障即:围绕推动高质量发展这一主线,落实加强党的建设、推动基础设施三年行动计划、加快工业互联网创新发展、深化“放管服”改革、建设行业大数据中心五大任务,实现人才保障这一重要支撑。

(一)全面加强党的建设,提升政治站位,注入高质量发展精神动力

加深对管局首先是政治机关、然后才是业务机关的认识,把我们的一切工作与“两个坚决维护”联系起来,通过全方位加强党的建设,不折不扣落实巡视整改要求,推动各项工作提质量、上水平。

一是以习近平新时代中国特色社会主义思想,特别是关于网络强国建设的一系列重要指示为指导,将落实党中央、部党组各项决策部署摆在首位。将推进电信普遍服务与全面建设小康、扶贫攻坚紧密联系;在改善监管、提升电信服务水平中体现以人民为中心的理念,不断满足人民对用得上、用得起、用得好的信息消费的需求;加快推动互联网技术和信息化手段在政治、经济、社会、文化各方面的运用,为国家治理体系和治理能力现代化提供有力支撑。

二是纵深推进全面从严治党。认真开展“不忘初心 牢记使命”主题教育,全面贯彻支部工作条例,扎实践行新时代党的组织路线。严格落实从严治党责任,强化执纪监督,严防违纪违法情况发生。完成好“巡视后半篇文章”,加强财务、人事、后勤、资产等内控制度完善和考核管理,严格干部选拔任用程序。

()推动基础设施三年行动计划落实,提升网络支撑能力,夯实高质量发展基础

以《湖南省信息通信基础设施能力提升行动计划(2018-2020)》蓝图为指引,加快补短板、强弱项、创优势,推动我省信息化建设提档次上水平,促使信息通信基础设施能力与我省经济社会发展需求相适应。

一是强化督导落实。督促各市州政府将通信基础设施建设目标列入年度重点工作任务,将建设任务逐年细化分解到具体部门和企业,定期检查三年行动计划落实情况

二是继续推进网络扶贫行动、电信普遍服务试点工程。推动4G及光纤网络向村民小组、居民集聚区延伸,在实现城镇和全部行政村4G网络、光纤网络全覆盖的基础上进一步提升自然村的实现4G网络、光纤网络普遍覆盖。

三是营造5G规模建设良好氛围。开展以“迎接5G时代到来,畅享绿色便捷生活”为主题的科普宣传活动,消除广大人民群众对基站辐射的疑虑和误解,为5G建设营造良好的舆论环境。

四是加大降费惠民力度。继续推动深度贫困村贫困户优惠政策的落实,研究出台残疾人信息消费相关的优惠政策,支持实体经济发展,持续推进中小企业互联网专线接入资费的下降。

(三)加快工业互联网创新发展,提升融合发展能力,打造高质量发展动能

按照党中央国务院的统一部署,继续深入实施工业互联网创新发展战略,加快网络、平台、安全三大体系建设,点燃工业高质量发展引擎。

一是加快推进适应工业互联网的网络建设。引导企业加快内、外网络改造,充分利用湖南在工程机械制造等领域的优势地位,争取中央和地方财政支持,建设、运营优势工业互联网标识解析二级节点,推进标识解析集成创新应用,努力打造低时延、高可靠、广覆盖的关键网络基础设施,支撑工业智能化转型升级和先进制造业发展。

二是稳妥有序推进企业上云。加大对企业上云的引导推进力度,加强政策宣贯解读,普及上云知识,提高企业上云意识和实践能力,持续扩大企业上云影响力。

三是建立我省工业互联网安全体系。持续推进行业大数据平台和省内工业互联网企业平台数据接入,完善工业互联网安全监测管理系统功能,形成本省的工业互联网安全态势感知能力,提升工业信息安全技术支撑水平。

(四)深化“放管服”改革,提升行业监管能力,优化高质量发展环境

围绕“放管服”改革,创新行政监管和服务方式,提高行政监管和服务效能,进一步激发市场活力,推动行业持续健康发展。

一是优化审批流程。落实省政府“马上办、网上办、就近办、一次办”要求,结合证照分离改革安排,在前期大幅度压缩审批时间的基础上,进一步精简审批环节,提高审批效率。

二是探索加强事中事后监管的新方式。开发建设电信增值业务监管系统,加强对互联网信息服务企业的在线监管将定期常规检查与第三方机构暗访结合起来,监督各项政策要求落实情况。加强局内执法人员的集中调度,结合实际情况,推动与省市场监管局等相关部门的联合执法,落实“双随机”检查制度,充分发挥信用管理和联合惩戒作用。

三是创新政务服务方式。充分发挥省行业协会、互联网协会协调作用,不断加强行业自律,持续规范校园、小区、信息化项目等重点、热点领域的经营秩序。加强对行业各类发展数据、社会热点焦点问题、企业反馈信息的分析研究,定期向通信和互联网企业发布指导意见,主动提供上门服务。

四是根据中央关于改革人才评价机制和加强职业教育的有关精神,改进职业技能鉴定工作,为行业内各企业做好技能鉴定、职称评审服务,为信息通信业发展提供专业人才队伍支撑。

(五)建设行业大数据中心,提升安全保障能力,筑牢高质量发展防线

以新的理念和方式,建设汇聚各类网络安全管理和行业监管所需的数据资源的行业大数据中心,为开发各类网络安全管理和行业监管技术手段打造坚实基础,并为地方党政有关行动提供支撑。

一是创新技术手段建设。在推进系统升级改造基础上,以多个技术手段试点为核心,整合打造湖南省通信行业大数据平台,采用先进的大数据技术,对于各类系统的分析型数据、共享型数据、私有数据进行分类,实现“平台化、一站式、全方位”的信息安全监管。

二是筑牢网络安全防线。以网络信息安全考核为抓手,强化电话用户实名制、网站备案准确率、网络安全防护等考核重点的落实。用好管好诈骗电话防范系统,纵深推进防范打击通讯信息诈骗及垃圾短信、骚扰电话、虚假号码治理。发挥行业技术及数据优势,加强与省政府、公安、国安、网信办、经信委、金融办、扫黄打非办等部门沟通协作,为地方经济和社会发展提供支持。

三是做好通信应急保障。完成省级应急通信保障平台升级,联合省应急管理厅推广天通一号卫星应急装备推广,联合省军区开展军地应急通信演练。细化应急预案的实施细则,统筹指导各类应急保障任务,督促企业做好应急演练和物资储备。

四是抓好行业安全生产。加强安全生产责任制落实,进一步加大安全生产督导检查和教育培训,保障安全生产工作落实到位,督查通信防雷工作落实情况,确保网络运行安全平稳。

 

(六)全力加强人才保障,打造高素质人才队伍,为高质量发展提供人才支撑

充实人员力量,改善全局干部队伍结构,努力打造一支适应新时代发展需求的高素质干部队伍,为我省信息通信管理、发展提供坚强的人才保证。

一是坚持“20字”好干部标准选人用人,优先提拔忠诚、干净、担当的优秀干部,为年轻干部提供锻炼学习机会,促使年轻干部尽快成长起来,进一步优化干部队伍结构。

二是充分利用地方机构编制和信通院支撑队伍,打造一支过硬的技术干部队伍,为行业监管工作提供坚强的技术人才保证。

三是加强挂职干部的培养,坚持把挂职干部的培养使用纳入管局一盘棋,发挥他们的专业特长、优势,将他们放到重要岗位上培养使用,提高他们的归属感和凝聚力,促使他们挂职期间有收获、有成长、更有作为。

 

 

 

 
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